Residencia Santa Lluçía en Huelga
Las enfermeras y las auxiliares de enfermería de la Residencia Municipal Santa Lluçía de Dénia han decidido ir a la huelga a partir del próximo 14 de diciembre.
Las trabajadoras reivindican una serie de derechos y necesidades que van desde el lavado de sus uniformes, pretensiones económicas, aumento de plantilla y hasta la elaboración de un proyecto que mejore las instalaciones del Centro.
De las reivindicaciones que hemos leído, no se puede considerar ninguna de ellas exagerada, excesiva o abusiva. No obstante, el personal ha decidido ir a la huelga ante la negativa del ayuntamiento a todas sus peticiones.
Lo que falta es diálogo
Es de lo que se quejan las trabajadoras. El Consistorio ofrece negativas aludiendo que las peticiones son imposibles de realizar, pero en ningún momento indica que va a luchar y trabajar por llevar a buen término las demandas NECESARIAS de este colectivo. Ya no solo lo demandado a nivel personal sino la solicitud de mejorar las instalaciones del edificio. Realizar inversiones para la mejora y la atención de los residentes es algo que debería figurar SIEMPRE en los presupuestos del Ayuntamiento.
El personal además califica la actitud del Consistorio de “prepotente y autoritario” y les recriminan que los cargos directivos se subieran el sueldo un 25%, mientras los trabajadores tienen unas condiciones laborales nefastas.
El Ayuntamiento tiene la obligación de dotar con los suficientes medios y personal para atender a los ancianos. Los residentes son un colectivo muy vulnerable y más en estos tiempos tan críticos. Si la Residencia depende del gobierno municipal ha de ser éste el que mueva cielo y tierra para GARANTIZAR la debida atención a los ancianos.
Tanto los residentes como las personas que los cuidan han de ser tratados con respeto y dignidad y han de buscar NECESARIAMENTE el diálogo para llegar a acuerdos que mejoren su calidad de vida.